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2月19日(金) まだ、こんなことを言っているのか [規制緩和]

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 拙著『労働再規制-反転の構図を読みとく』(ちくま新書)刊行中。240頁、本体740円+税。
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 まだ、こんなことを言っているんですね。「過労死は自己責任」発言で有名になった奥谷禮子さんです。
 今日の『朝日新聞』に登場して、次のように発言されています。

 派遣は雇用の創出に寄与している。日本では事業主の解雇規制が強すぎるので、正社員の採用には二の足を踏んでしまう。景気の悪化に伴って派遣社員の解雇が問題視されているが、派遣という働き方があったから雇用が創出されてきた。いま法規制を強めれば、1日単位の派遣でどうにか暮らせていた人までが失業状態に追い込まれてしまう。
 働く側の意識が多様化する中で、多くの人は自分のライフスタイルに合わせて働き方を選んでいる。本当にどうしようもない働き方ならば、派遣社員がこれほど増えるはずはない。「日雇いや短期派遣は禁止せよ」「登録型もダメだ」と非難するのは誤りだ。

 驚きましたね。奥谷さんが、これほど派遣の実状をご存じないとは……。
確かに、派遣は雇用を創出しましたが、問題はその質にあります。雇用の数は増えても、それはワーキングプアを生み出す劣悪雇用ばかりだったというところに根本的な問題があります。
 これは、労働問題に関わっている人であれば、誰でも知っていることです。しかし、奥谷さんは、「派遣という働き方があったから雇用が創出されてきた」と仰るだけで、その内実を全く問題にしていません。

 「派遣社員の解雇が問題視されている」ことはご存じのようですが、それがどうしてなのかについては語っていません。「派遣という働き方」だから、簡単に解雇されているのではありませんか。
 「いま法規制を強めれば、1日単位の派遣でどうにか暮らせていた人までが失業状態に追い込まれてしまう」というに至っては、開いた口がふさがりません。「1日単位の派遣」ではまともに暮らせないからワーキングプアが生まれているのでしょう。
 これらの人々の仕事は安定せず、「半失業状態」にあります。法規制を強めることで不安定な働き方を禁止し、安心して働けるようにすることこそ、今求められていることではありませんか。

 「多くの人は自分のライフスタイルに合わせて働き方を選んでいる。本当にどうしようもない働き方ならば、派遣社員がこれほど増えるはずはない」と仰っています。とんでもありません。派遣は自由な選択の結果なのでしょうか。
 正社員と派遣という働き方のどちらも選べるのに、「多くの人は自分のライフスタイルに合わせて」派遣という働き方を選択したというのでしょうか。「本当にどうしようもない働き方」でも、他に適当な仕事がないから、やむを得ず、このような働き方を選ばなければならなかったのでしょう。
 そもそも、正規雇用の数を減らして派遣などの非正規雇用に置き換えてきたのは経営者の都合によるものです。労働者の側の自由な選択の結果として非正規雇用が増えてきたのではありません。

 奥谷さんは、規制緩和の波に乗って人材コンサルタント会社「ザ・アール」を設立し、雇用の流動化をビジネスチャンスとして新たに権益を手に入れてきました。この「新得権益」による事業の拡大があったからこそ、経済同友会初の女性会員となり、今では幹事にまでのし上がったのではありませんか。
 そのために、使い捨てしやすい派遣労働者を大量に生み出し、「派遣切り」の横行を招いてしまったことをどう考えているのでしょうか。年収200万円以下のワーキングプアは1000万人を突破し、ネットカフェ難民やホームレスが社会問題化しています。
 ご本人は女性経営者として成功したかもしれませんが、死屍累々ではありませんか。その結果、日本を貧困社会に変えてしまったことに、少しも責任を感じていないのでしょうか。

 このような奥谷さんには、次の言葉を贈りたいと思います。
 一将 功成って 万骨枯る

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by モンクレール (2011-08-24 11:56) 

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